Статьи

Ваша вакансия в рынке?

Какую зарплату указать, чтобы не переплатить и привлечь лучших соискателей? Теперь вы можете свериться со статистикой при публикации вакансии.

Сильные профессионалы знают себе цену. Они минимизируют время на поиск работы: откликаются на те вакансии, в которых достаточно информации о доходе, компании и требованиях к кандидату. Если в предложении о работе не указан уровень заработной платы, то количество откликов снижается, причем за счет самых востребованных, а значит, самых эффективных.

Теперь при публикации вакансии вы можете бесплатно пользоваться статистикой из нашего сервиса ФОТотчет аналитического проекта « Банк данных заработных плат », которая дает срез по трем параметрам:

— сколько хотят получать соискатели, т.е. указывают в резюме;

— сколько предлагают работодатели — зарплата из вакансий;

— сколько на самом деле платят компании — фактические зарплаты из «Банка данных заработных плат».

ФОТотчет позволяет увидеть статистику по размещаемой профотрасли в вашем регионе и выбрать уровень кандидата, ведь руководитель, ведущий специалист, специалист и специалист без опыта работы в одной профессии зарабатывают и хотят зарабатывать по-разному.

Ваша вакансия в рынке?

Чтобы посмотреть данные, укажите название должности и город и нажмите «Узнать» справа от поля ввода зарплат.

Ориентируйтесь на статистику при публикации вакансий и работайте с лучшими!

Опубликовать вакансию
Вакансии дня